وصف الدورة التدريبية :
يعتبر التطوع الركيزة الاساسيه التى تقوم عليها فلسفة عمل العمل الاهلي ومنظماته المختلفة ومع زيادة تعقد المجتمعات والظواهر والمشكلات المجتمعية فى العقود الاخيره والتى تعتبر سمة العصر الحديث اضحت التحديات التى تواجه المنظمات الاهلية اكبر واحتياجاتها الى الموارد البشرية من حيث الكم والكيف اكثر مما سبق وهو ما يمكن ان تواجه المنظمات الاهلية بزيادة فرص التطوع وجذب الموارد الجيدة من خلال امتلاكها لاستراتيجية لتحفيز التطوع فى انشطتها المحتلفة كما ان للتطوع فوائد اخري يحققها داخل المجتمع منها المساهمه فى اعداد الفرد المواطن وزيادة ارتباطه بالمجتمع وتحقيق مبادئ المواطنة.
أهداف الدورة التدريبية :
الهدف الرئيسى:
إكساب المشاركين المعارف والمهارات اللازمة لجذب المتطوعين وتنظيمهم وإدارتهم
الأهداف الفرعية:
بنهاية هذة الدورة التدريبية يكون لدي المشاركون القدرة على :- • إنشاء شبكة علاقات للمتطوعين عن طريق تبادل الخبرات والمهارات والمعارف • التفرقة بين مفهوم التطوع و المتطوع • التعرف على أهداف وفوائد ومجالات العمل التطوعى • التعرف على دوافع العمل التطوعي • شرح مفهوم المواطنة والمسئولية المجتمعية • الاطلاع علي دور الدولة فى دعم العمل التطوعي • معرفة العوامل المشجعة والمحفزه على العمل التطوعي • التعرف على سمات وحقوق وواجبات وإلتزامات المتطوع • معرفة المرغوب والمحظور في الأعمال التطوعية • التعرف على ماهي أسباب عزوف الشباب عن التطوع • تفهم الحواجز النفسية المانعة من التطوع • رصد العقبات والتحديات التى تعوق العمل التطوعي • توضيح الأسباب التى تؤدي إلي توتر العلاقة بين المتطوعين والموظفين • تطبيق مهارة إدارة البرامج التطوعية
الموضوعات الرئيسية :
- التنمية المستدامة كمدخل لتنمية المجتمع . - أهم متطلبات تحقيق أهداف التنمية المستدامة. - علاقة إدارة الجهود التطوعية بالمنظمات الأهلية بمتطلبات تحقيق أهداف التنمية المستدامة. - أهمية المنظمات الأهلية داخل المجتمع - مفهوم وأهمية وثقافة وأهداف وفوائد وآثار ومجالات التطوع - المواطنة والمسئولية المجتمعية ودور الدولة في دعم العمل التطوعي - تحفيز المتطوعين وسماتهم وحقوقهم والتزاماتهم - المرغوب والمحظور في العمل التطوعي - التحديات والعقبات والحواجز النفسية المانعة من التطوع - إدارة البرامج التطوعية (الاستقطاب) - تصميم حملات لجذب المتطوعين - تطبيقات عملية.
الشهادة :
للحصول على شهادة حضور الدورة التدريبية يجب 1. الإلتزام بحضور كافة أيام التدريب 2. الإلتزام بالتكليفات والأوراق التطبيقية الخاصه بالدورة. 3- المشاركة والتفاعل فى الدريب
المدربين :
أ/ علاء الدين صلاح الدين
أ/ احمد عبدالفتاح
تقييمات وتعليقات المتدربين بالتدريب
التعليقات
منذ سنة
رحاب حسن نبوى حسنتدريب مميز من حيث التنظيم واختيار المحاضرين والمادة العلمية